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根据司法部规定，为民律所先后更名为人地律师事务所（浙江杭州）和浙江人地律师事务所。

计划经济时代，营经我国国企按战线、营经系统来划分，自成一体，相对封闭，在招聘时，会对职工子女有倾斜政策，甚至在农、林、水、地矿等常年野外作业的系统，还存在接班顶替现象，即父辈退休，子女继承岗位。济持我国公务员任职回避制度的法规体系建构[J]。

尽管国企任职回避制度已实施20多年，续健但近亲繁殖仍屡见不鲜，重要集中在金融、电信、电力、烟草等领域。然而，康高时过境迁，时代变了，但还是有人存在子承父业的思维惯性。同时，质量安插关系户的手段也越来越隐蔽。

我国的亲属回避条款变得越来越细致、发展赋全面。北京师范大学法学院教授、为民中国刑法学研究会副秘书长彭新林提出，为民国企任职回避落实不到位的领域，往往是权力集中、资金密集、资源丰富的领域，甚至是垄断性行业。

最重要的是公平多年来，营经人们想尽办法来规避体制内的近亲繁殖。

目前，济持绝大部分央企、国企在招聘时，对亲属回避都有明确要求。从墓葬规模、续健随葬品种类和数量分析，墓主为霸国的一位中等贵族的夫人。

据该考古发掘项目领队谢尧亭介绍，康高大河口1033号墓的墓葬规模属中型墓，墓底中部有一腰坑，其中殉兽一只。山西省考古研究院提供1033号墓位于山西省临汾市翼城县大河口西周墓地的第一发掘区，质量葬具为一棺一椁，质量墓主葬式为仰身直肢，墓主为一女性，年龄在31岁至34岁。

根据以往的研究，发展赋M1033的年代为西周中期前段。中新网太原4月8日电(记者胡健)山西省考古研究院8日对外公布山西翼城大河口西周墓地1033号墓的考古发掘资料，为民考古专家认为，为民该墓主人应为西周中期霸国中等贵族夫人。